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    《中華文摘》文章:創(chuàng)業(yè)讓女人活得很精彩
2009年05月13日 14:19 來源:中國新聞網(wǎng) 發(fā)表評論  【字體:↑大 ↓小

  (聲明:刊用中國《中華文摘》稿件務(wù)經(jīng)書面授權(quán))

  泰戈?duì)栐f,當(dāng)上帝創(chuàng)造男人的時(shí)候,他只是一位教師,在他的提包里只有理論課本和講義;當(dāng)上帝在創(chuàng)造女人的時(shí)候,他卻變成了一位藝術(shù)家, 在他的包里裝著畫筆和調(diào)色盒,所以女人才會(huì)那么美麗,女人的生命才會(huì)那么繽紛。

  創(chuàng)業(yè)的女人每天的清晨與城市的陽光同時(shí)出現(xiàn),肩上灑滿陽光,步履輕盈。她們的臉上永遠(yuǎn)透著自信的光芒, 她們活得很精彩。

  她們熱愛事業(yè),熱愛生活,熱愛自己的家庭,高貴典雅,沉著大方,思維敏捷, 內(nèi)心豐富,個(gè)性而充滿魅力。創(chuàng)業(yè)的女人活得很精彩!

  “出得廳堂,入得廚房”是男權(quán)觀念中的完美女性。創(chuàng)業(yè)的女人,選擇的是更積極更精彩的人生。廳堂和廚房的空間對她們來說,地方太小。走向更廣闊的世界是她們的夢想。

  她們創(chuàng)業(yè)隨時(shí)會(huì)遇到風(fēng)險(xiǎn),給創(chuàng)業(yè)的女人極大的挑戰(zhàn)和壓力。為追求卓越,頑強(qiáng)拼搏,她們很難有固定時(shí)間和家人團(tuán)聚,有時(shí)即使人在家中,心也在自己的事業(yè)上,也難免有對家庭和親情照顧不夠周到的地方。但是她們和天下的女人一樣,心中的柔情很深,家庭的位置很重?偸潜M一切可能去維護(hù)家庭的歡樂,盡妻子、母親的責(zé)任。

  她們創(chuàng)業(yè)都要經(jīng)過許多磨難,所以,創(chuàng)業(yè)的女人特別能吃苦、能經(jīng)受挫折,韌勁比男人還強(qiáng)。她們深知人生就是與挫折較勁,人生是一場戰(zhàn)斗,挫折就是一次失敗。屢敗屢戰(zhàn)的人,才是真正的英雄。

  都說好女人是一所學(xué)校,一個(gè)好男人通過一個(gè)好女人走向世界,創(chuàng)業(yè)的女人就是這樣的好女人。她們用自己的智慧和才干,讓事業(yè)不斷地發(fā)展,不斷地輝煌。

  她們創(chuàng)業(yè)治理自己的事業(yè),精打細(xì)算,如同治家一般。創(chuàng)業(yè)的女人永遠(yuǎn)知道:做事業(yè)就首先是做人,女人大多都追求完美,要么不做,要做就要做得出類拔萃!

  創(chuàng)業(yè)的女人生命美麗繽紛,創(chuàng)業(yè)的女人活得很精彩!

  財(cái)富她勢力

  有這樣一幅漫畫,由四個(gè)不同的足印組成,分別是猿猴、赤足男人、男皮鞋和女高跟鞋。上面的題詞很簡單:領(lǐng)導(dǎo)權(quán)的演變。無獨(dú)有偶,象征女性勢力崛起的并非僅僅只是權(quán)力,還有財(cái)富。不管你信不信,有諸多證據(jù)表明女性比男性更善于理財(cái),更能夠把握財(cái)富,對財(cái)富有一種天生的敏銳力。一個(gè)屬于女性的財(cái)富新時(shí)代呼之欲出。

  財(cái)富女性

  財(cái)富從來就是沒有性別的,但不久前在上海舉行的“世界女性論壇”上,主席臺(tái)上7位嘉賓有6位是女性,她們中有跨國大企業(yè)的負(fù)責(zé)人,有懷揣創(chuàng)業(yè)夢想的年輕女孩,也有處在創(chuàng)業(yè)之初的商業(yè)新秀,在她們身上,財(cái)富的性別天平似乎在發(fā)生悄然的轉(zhuǎn)移,而且不是一點(diǎn)半點(diǎn)。

  早在兩年前,“胡潤百富榜”的發(fā)布將玖龍紙業(yè)的女掌門人張茵在一片驚愕聲中推上了首富的寶座。此后不久,房地產(chǎn)公司碧桂園大股東楊惠妍,在公司上市后實(shí)現(xiàn)了超過1300億元的身家,擊敗張茵問鼎新首富。短短兩年之內(nèi),財(cái)富紀(jì)錄連續(xù)被女性刷新,預(yù)示著一個(gè)財(cái)富“她時(shí)代”正慢慢向我們靠近。在21世紀(jì)的今天,職業(yè)女性無論在中國,還是在世界范圍內(nèi),都是重要的、不可忽視的財(cái)富力量。女性自主創(chuàng)業(yè)已經(jīng)成為一種不可阻擋的趨勢,她們在承擔(dān)傳統(tǒng)角色的同時(shí),仍然能夠?qū)崿F(xiàn)自己的夢想,創(chuàng)出自己的事業(yè)。

  財(cái)富女人進(jìn)化圖

  知本 知性的女人是最美的,而若能把知識(shí)轉(zhuǎn)換成財(cái)富的女人,無疑是成功女性的典范。在這個(gè)世界上,還有什么比自己更可靠呢?培根早就說過:“知識(shí)就是力量。”對財(cái)富女人們而言,這句話,現(xiàn)在仍然是真理!

  資本 據(jù)說,只有30%的女性創(chuàng)業(yè)者能獲得銀行貸款,而45%的女創(chuàng)業(yè)者需要依靠自己的存款及親友的資助,因此,資本是女創(chuàng)業(yè)者們不得不面對的艱難門檻。好在她們能夠充分利用自己的智慧,去換取足夠的創(chuàng)業(yè)資本。

  姿本 手握知本和資本兩種武器的女人還缺什么?女人的外在形象和自身修養(yǎng)越來越多地得到重視,漂亮的人已經(jīng)手持成功的免費(fèi)入場券。所以,女人們開始大方修煉姿色和自身修養(yǎng),姿本成為女創(chuàng)業(yè)者們新的競爭砝碼,重要的是,沒有人說這有什么不可以。

  數(shù)字女人

  女企業(yè)家經(jīng)營的企業(yè)中,盈利比例比男性企業(yè)家高出7.8個(gè)百分點(diǎn)!2005年,《中國女企業(yè)家發(fā)展報(bào)告》

  女性企業(yè)家的平均年齡為46.5歲,她們比男性企業(yè)家更年輕和自信!2005年,中國企業(yè)家研究體系

  在私人企業(yè)中,有48%是女性占有50%以上股份的。——2006年,《中國日報(bào)》

  69%的女性企業(yè)家說對她們?yōu)槠錁I(yè)務(wù)所做的財(cái)務(wù)決定很有信心。——2007年,APCE

  32%的女性企業(yè)擁有者相信作為女人,在一個(gè)男人主導(dǎo)的行業(yè)里是受益的!2007年,女性商業(yè)研究中心

  據(jù)全球創(chuàng)業(yè)觀察項(xiàng)目對40多個(gè)國家和地區(qū)的創(chuàng)業(yè)情況調(diào)查顯示,中國女性創(chuàng)業(yè)活動(dòng)指數(shù)高達(dá)11.16%,高出全球平均指數(shù)!2007年,人民網(wǎng)

  靈感燃夢想

  在上海香格里拉酒店23樓的落地窗前,與3個(gè)懷揣著創(chuàng)業(yè)夢想的女人侃侃而談,她們的靈感很小,只是一頓晚飯、一個(gè)水果,或者一個(gè)會(huì)計(jì)方案,但沒有人能否認(rèn),或許若干年后的某一天在她們身后將會(huì)崛起一個(gè)龐大的商業(yè)王國。這是女人的夢想,這是女人的舞臺(tái),現(xiàn)在,好戲開場。

  不做白領(lǐng)做“廚娘”

  巫曼想做的,只是一個(gè)小買賣,簡單來說,就是賣初加工的蔬菜、肉類食品。她的計(jì)劃是在第一年的時(shí)間里在地鐵站里開上5~8家這類倡導(dǎo)健康飲食的小店,她給這個(gè)項(xiàng)目取了一個(gè)非常貼心的名字——“你的小廚”。

  在這之前,巫曼的身份是一名普通的都市白領(lǐng),朝九晚五的上班時(shí)間讓她意識(shí)到晚飯是每天困擾自己的一個(gè)大問題——吃什么,在哪吃,健康嗎?巫曼說,她其實(shí)懷念晚上和家人共進(jìn)晚餐的溫馨,但買菜、洗菜、配菜等一系列煩瑣的過程讓她和很多像她那樣的都市白領(lǐng)選擇了快餐而不是廚房。如何讓她們重回廚房?巫曼認(rèn)為自己的“Your Kitchen”就能幫她們做到這一切。

  是的,這或許不過是一個(gè)小得不能再小的點(diǎn)子,它甚至可能曾經(jīng)在不少人的腦海中也出現(xiàn)過,但巫曼并沒有因?yàn)樗男《雎运。從這個(gè)靈感誕生的第一天起,她就被創(chuàng)業(yè)的激情鼓舞著,她調(diào)查了上海2004年~2007年的餐飲業(yè);與上海周邊的蔬菜種植園談合作;泡在圖書館里翻查相關(guān)數(shù)據(jù)資料……巫曼有了大夢想,便開始一步一步腳踏實(shí)地積累的過程。作為一個(gè)商科畢業(yè)生,巫曼相信,一個(gè)成功的創(chuàng)業(yè)者必須緊抓機(jī)遇,并知曉內(nèi)在的風(fēng)險(xiǎn)。在巫曼眼里,她希望她的“Your Kitchen”最終帶給大家的不僅是一種健康的飲食習(xí)慣,更是一種對家庭的回歸。

  用食品推廣菲律賓

  和其余兩位入圍者不同,Renee和她的Tamang Timpla Foods企劃案早在2年前就已投入了市場,在這一點(diǎn)上,她更有資格被稱為“創(chuàng)業(yè)者”,盡管這是一個(gè)沒有性別的稱呼,但Renee和她的兩個(gè)創(chuàng)業(yè)同伴卻不得不面對身為女性的一些尷尬。

  創(chuàng)業(yè)之初,Renee 面臨的問題不是資金或項(xiàng)目,而是需要不斷向旁人解釋一個(gè)年輕女孩為什么要?jiǎng)?chuàng)業(yè)。Renee接受的教育就是要幫助自己,幫助整個(gè)地區(qū)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展?墒窃谀赣H眼里,再宏大的商業(yè)夢想也比不上女兒的安全重要。所以,Renee需要說服母親的不是未來的商業(yè)王國會(huì)如何雄偉,而是要證明一個(gè)人生活也會(huì)很安全。即便如此,Renee 認(rèn)為作為一名女性創(chuàng)業(yè)者也有著頗多的優(yōu)勢,因?yàn)樗齻兊纳虡I(yè)項(xiàng)目是生產(chǎn)大部分菲律賓菜中都會(huì)用到的金橘汁,顯然這是一個(gè)更面向廚房和家庭的項(xiàng)目。身為女性,Renee更明白在吃穿住行的小事上一個(gè)家庭真正需要的是什么。當(dāng)然,她和她的創(chuàng)業(yè)伙伴們的夢想并非僅僅局限在廚房那么簡單,她說,她們是想通過這種產(chǎn)品,將菲律賓的食物推廣到全世界,并進(jìn)而向全世界傳播菲律賓文化。

  針對NGO的實(shí)用會(huì)計(jì)方案

  Chenda Chhay的老練程度顯然遠(yuǎn)遠(yuǎn)超乎她的年紀(jì),這個(gè)23歲就離開柬埔寨到美國學(xué)經(jīng)濟(jì)的女孩臉上的稚氣尚未褪去,聽她侃侃而談自己的商業(yè)計(jì)劃是一件很奇妙的事,會(huì)讓人忍不住不斷地去質(zhì)疑她,卻又不斷在她坦誠而又嚴(yán)謹(jǐn)?shù)幕卮鹬行拚@種認(rèn)識(shí)。以致到談話結(jié)束,幾乎所有人都被她的魅力所折服。

  在這之前,Chenda 曾經(jīng)在柬埔寨的多家非營利性機(jī)構(gòu)從事過與財(cái)務(wù)相關(guān)的工作,但她的野心顯然遠(yuǎn)不止于此。在和朋友的交流中,她發(fā)現(xiàn)大型的會(huì)計(jì)事務(wù)所的服務(wù)收費(fèi)非常昂貴且并不能滿足當(dāng)?shù)胤钦畽C(jī)構(gòu)的需求,而如果有一家會(huì)計(jì)公司能根據(jù)客戶的會(huì)計(jì)系統(tǒng)需求與流程來量身定做價(jià)錢相宜的會(huì)計(jì)方案,那絕對是一個(gè)不小的商機(jī)。因?yàn)橐恢睆氖聲?huì)計(jì)相關(guān)行業(yè)的原因,Chenda笑稱自己已經(jīng)擁有了不少回頭客,手上也有大把客戶資源,她并不擔(dān)心它是否能正常運(yùn)轉(zhuǎn),她考慮的是如何將它做大做好。Chenda 一直堅(jiān)信,自己將實(shí)施的不僅僅是一個(gè)實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的事業(yè),而更是一個(gè)能造福于同胞的機(jī)遇。一個(gè)年輕女孩的社會(huì)責(zé)任感讓人肅然起敬。

  創(chuàng)業(yè)女人幫

  她們成為公眾焦點(diǎn)并非因?yàn)槊烂玻齻冎腔、自信、擁有成功的事業(yè)和鮮明的個(gè)性。這是一群絲毫不遜于男人的女人,甚至她們有比男人更強(qiáng)大的財(cái)富基因。

  財(cái)富只是游戲

  吳潔,天一良品總裁,客戶總監(jiān)。

  很奇怪,吳潔居然不用名片。即便如此,沒有名片的吳潔名氣卻不小,從最初在廣州農(nóng)林下路12平方米的“天一良品”開始做服裝代理,到現(xiàn)在著手打造屬于自己的專屬品牌,吳潔早就成為廣州時(shí)尚圈小有名氣的人物;蛟S現(xiàn)在的她更愿意相信自己的名片就是她旗下的那些服裝。這些服裝無一不體現(xiàn)出濃郁的“吳”氏風(fēng)格。熟悉吳潔的人早就對她的創(chuàng)業(yè)故事耳熟能詳——以前做記者的她因?yàn)橐淮尾稍L認(rèn)識(shí)了“素人”品牌負(fù)責(zé)人,并機(jī)緣巧合成為“素人”在廣州的代理,從此以后便一發(fā)不可收,“魚”、“例外”、“江南布衣”等品牌都和她結(jié)下良緣。在最初的那幾年,吳潔說自己的狀態(tài)與其說是做生意,不如說是造夢更合適。她選合作品牌,不考慮市場需要只看自己的喜好;她可以親手布置店里每一件物品的擺設(shè)和搭配,卻不懂該如何看賬本。就在那些無心插柳的日子里,吳潔就靠著自己的獨(dú)特品位和對自我的堅(jiān)持將“天一良品”做得風(fēng)生水起。

  當(dāng)初僅僅靠10萬元打下的江山現(xiàn)在已變成她身后這家龐大的服裝制造公司。吳潔不滿足于只是代理品牌,開始著手自己設(shè)計(jì)服裝。她指著墻上掛著的那件衣服說,“我從沒學(xué)過設(shè)計(jì),可因?yàn)橄矚g,做出來的東西也不至于太差!痹捓镉兄t虛,更有自信。

  被創(chuàng)意包裹的人生

  賴莎,廣東平成廣告有限公司客戶群總監(jiān)。

  早在十幾年前,賴莎還在念大學(xué)時(shí),她說自己的夢想是周游世界,與很多有趣的人交朋友。十多年后,身為公司合伙人之一的她一身紅衣坐在我面前,她說她的夢想依舊是周游世界。環(huán)境在變,財(cái)富在變,地位在變,而能這么多年始終如一堅(jiān)持自我的女人,并不多見。

  大學(xué)剛畢業(yè)時(shí),她被分配到國企上班。6年以后,她選擇了離開,到了一家廣告公司。她強(qiáng)調(diào)說,正是在那里,她學(xué)會(huì)了思考。而一個(gè)懂得如何思考的女人,無疑是善于抓住機(jī)會(huì)的。1995年,賴莎和幾個(gè)同樣從廣告公司跳槽出來的人成立了現(xiàn)在這家廣告公司,做廣告憑的就是熱情和創(chuàng)意,在公司起步的艱難歲月里,賴莎說他們在簡陋的宿舍里辦公,但每天都有精彩的靈感呈現(xiàn),那是一段快樂的時(shí)光;厥走^去,賴莎把自己當(dāng)初從國企辭職下海的經(jīng)歷描繪為一次試驗(yàn),她說,有些人試得很燦爛,有些人試得落花流水,而她則是試得比較好玩。但顯然,這個(gè)把工作認(rèn)作好玩的女人并沒有她說得那么輕松,她把每天的時(shí)間分成3份,一份給工作,一份給孩子,一份給自己。她如今最害怕的,不是公司的運(yùn)作和發(fā)展,而是沒有足夠的時(shí)間陪9歲的兒子。

  在賴莎身上真正讓人懂得了,做女人不易,做成功的女人,更不易。

  把事業(yè)當(dāng)作享樂

  柯碧霞,意大利全國制革聯(lián)合會(huì)中國代表處行政總監(jiān)。

  柯碧霞的幸福很容易感染人,剛剛到她家,她就迫不及待地帶著我們參觀那裝修了1年、所有家具都是從意大利運(yùn)回來的房子。與其說是家,不如說那是一件藝術(shù)品更恰當(dāng),它的設(shè)計(jì)者,正是面前的女主人。

  柯碧霞的事業(yè)起步于6年前,她和先生從新西蘭回國后攜手游歷歐洲,結(jié)識(shí)了不少意大利的時(shí)尚人士,便順理成章地成為意大利全國制革聯(lián)合會(huì)的中國代表處負(fù)責(zé)人之一。但柯碧霞不把這當(dāng)作一個(gè)事業(yè),而是看作一個(gè)向中國傳播歐洲文化精髓的渠道。她聊起自己的生意經(jīng),和坐在大落地窗辦公室中表情嚴(yán)肅雷厲風(fēng)行的女高管們不一樣,她熱衷派對,把客戶們請到家里,就著咖啡和香檳談成一樁一樁生意。她說她是個(gè)極至享樂的人,哪怕是工作,也要在輕松愉悅中完成;貞浧饎(chuàng)業(yè)之初,她避而不談那時(shí)的艱辛,卻只是在手舞足蹈中描述起當(dāng)時(shí)的快樂,難得的是,她說自己真正理想的事業(yè)是環(huán)保項(xiàng)目,改變居住的環(huán)境,是她的目標(biāo)。

  與她的談話在激昂的交響樂中開始,也在交響樂中結(jié)束,這其實(shí)就像柯碧霞的人生,一個(gè)接一個(gè)的高潮,永不停歇。

  中國女性創(chuàng)業(yè)優(yōu)勢

  在人們的印象中,女性總是與“弱者”聯(lián)系在一起,所謂“弱女子”、“弱不禁風(fēng)”等,都是在描述女人時(shí)高頻率出現(xiàn)的詞。然而,改革開放30年來,中國的女企業(yè)家們?nèi)〉昧肆钊瞬毮康某煽。她們以不屈不撓的精神重新書寫著女人的另一面?/p>

  商場如戰(zhàn)場,“弱不禁風(fēng)”的女企業(yè)家們卻在競爭如此激烈的環(huán)境中占有一席之地。創(chuàng)業(yè)女性,風(fēng)景這邊獨(dú)好。

  好強(qiáng)個(gè)性產(chǎn)生創(chuàng)業(yè)沖動(dòng)

  吉林華橋外國語學(xué)院院長秦和的創(chuàng)業(yè)成功在于她以女性的敏感抓住了機(jī)遇,也與好強(qiáng)的性格密不可分。據(jù)秦和介紹,她在國外工作的時(shí)候,有一次參加會(huì)議時(shí)發(fā)現(xiàn)許多金融和經(jīng)貿(mào)人才缺乏用外語交際的能力,外語人才也缺乏經(jīng)濟(jì)管理等方面的知識(shí)。于是,秦和萌生了一個(gè)想法,要辦一所精品的應(yīng)用型大學(xué)。回國以后,秦和開始了艱辛的創(chuàng)業(yè)之路,她的辦學(xué)理念是不求大而全,但求特而精,這種依靠特色辦學(xué)的思路給她帶來了成功。

  多年的辦學(xué)經(jīng)歷使秦和對教育的意義有了更深的理解。秦和認(rèn)為,教育不僅僅是讓學(xué)生學(xué)習(xí)和就業(yè),而是使受教育者形成自己的人格魅力,并學(xué)會(huì)終身學(xué)習(xí)、終身實(shí)踐的本領(lǐng)。創(chuàng)業(yè)也是如此,學(xué)會(huì)發(fā)現(xiàn)機(jī)遇是女性創(chuàng)業(yè)者不可或缺的能力。

  吃苦耐勞帶來普遍盈利

  曾有調(diào)查顯示,占中國企業(yè)家總數(shù)不到20%的女企業(yè)家所掌管的企業(yè)有98%處于盈利狀態(tài),這是一個(gè)驚人的成績。專家認(rèn)為,女性吃苦耐勞的毅力和整體的信用水平都要高于男性,因而能夠在企業(yè)經(jīng)營中處于有利的地位,并且成為成就女企業(yè)家的重要因素。

  有關(guān)機(jī)構(gòu)在對女企業(yè)家工作狀況的調(diào)查中發(fā)現(xiàn),50%左右的女企業(yè)家每天的工作時(shí)間在10小時(shí)以上,100%的女企業(yè)家工作時(shí)間都在8小時(shí)以上,超過44%的女企業(yè)家沒有娛樂和鍛煉的時(shí)間。這說明女企業(yè)家非常勤奮,甚至是在超負(fù)荷工作。

  江蘇泰州三福船舶工程有限公司董事長戚俊宏帶領(lǐng)全體員工艱苦奮斗、勵(lì)精圖治23年,把一個(gè)陷入絕境的作坊小廠打造成年產(chǎn)值10億元的大型企業(yè)集團(tuán),依靠的就是永不言退的進(jìn)取精神。

  長春歐亞集團(tuán)股份有限公司總經(jīng)理曲慧霞把一個(gè)小商店發(fā)展成大型商貿(mào)集團(tuán),總資產(chǎn)由20年前的200多萬元增加到現(xiàn)在的15.2億元。

  服務(wù)業(yè)大展身手

  女企業(yè)家創(chuàng)業(yè)多集中于流通服務(wù)領(lǐng)域,如餐飲業(yè)、企劃、公關(guān)、廣告、銷售、居家護(hù)理、美容、服飾、網(wǎng)絡(luò)等第三產(chǎn)業(yè),這與女性天生的細(xì)膩是分不開的。

  河南省金鳳仿真植物花卉有限公司總經(jīng)理燕金鳳1989年走出深山外出打工,7年后帶著資金回鄉(xiāng)創(chuàng)辦了絹花加工廠,目前每年的產(chǎn)值都在1000萬元以上。通過產(chǎn)業(yè)帶動(dòng),她的家鄉(xiāng)魯山縣已成為絹花加工銷售集散地。

  “柔性管理”塑造獨(dú)特企業(yè)文化

  在“柔性管理”盛行的今天,女性具有天然的優(yōu)勢!叭嵝怨芾怼笔且匀藶橹行,依據(jù)企業(yè)的共同價(jià)值觀和文化、精神氛圍進(jìn)行的人性化管理,是在研究人的心理和行為規(guī)律的基礎(chǔ)上,采用非強(qiáng)制性方式,在員工心目中產(chǎn)生一種潛在的說服力,進(jìn)而把組織意志變?yōu)閭(gè)人的自覺行動(dòng)。

  由于女企業(yè)家往往肩負(fù)著事業(yè)與家庭的雙重?fù)?dān)子,她們要兼顧事業(yè)與生活的各個(gè)方面,把管理家庭的素質(zhì)和人格力量展示在職業(yè)角色之中。她們對待員工的態(tài)度通常并不是簡單地發(fā)號施令、設(shè)法控制或顯示權(quán)威,而是努力以教育、指導(dǎo)、說服、影響等方法來達(dá)到管理的目的。

  人性化的管理帶來的不僅是企業(yè)人際間的和諧相處,更多的是在企業(yè)發(fā)展過程中內(nèi)在的支持。有研究資料表明,在女企業(yè)家所領(lǐng)導(dǎo)的企業(yè)中,女職工占職工總數(shù)的比例接近60%,而這些女員工的流動(dòng)性也相對較小。

  女權(quán)主義與女性主義有什么區(qū)別嗎?

  編者按:在今年的“兩會(huì)”上,由全國政協(xié)委員張曉梅首先提出,超過100名全國政協(xié)委員共同提出一個(gè)提案:“倡導(dǎo)女性精神應(yīng)對經(jīng)濟(jì)危機(jī)、加大發(fā)揮女性社會(huì)優(yōu)勢”,該提案成為今年全國政協(xié)會(huì)議附議人數(shù)最多的提案。鑒于這個(gè)提案提議人多,影響面大,因此,需要謹(jǐn)慎對待和理性認(rèn)識(shí),對提案可能引發(fā)的認(rèn)識(shí)模糊乃至于誤區(qū)應(yīng)及時(shí)澄清。

  從出發(fā)點(diǎn)來看,這個(gè)提案的目的很明確,是想說明在應(yīng)對突如其來的金融海嘯面前,女性也是可以出一份力的,而且是一種獨(dú)特作用,應(yīng)該說這個(gè)出發(fā)點(diǎn)充滿了善意。然而,也有人質(zhì)疑:女性在金融海嘯中的有所作為,能用提倡女性精神的口號來概括嗎?

  那么,女性精神與女性主義、女權(quán)主義有什么區(qū)別呢?

  如果僅僅是從對同一個(gè)英文單詞feminism的中文翻譯來說,女權(quán)主義與女性主義其實(shí)沒有任何區(qū)別。而在當(dāng)下,女性主義顯然比女權(quán)主義沿用得更多,或許是因?yàn)榍罢呶闯霈F(xiàn)“權(quán)”這個(gè)字眼,對于看或聽的人可能會(huì)顯得更加平和一點(diǎn),以免引發(fā)“女權(quán)”就是向男人“奪權(quán)”的聯(lián)想。但是嚴(yán)格說來,女權(quán)主義的譯法無疑是更加準(zhǔn)確的。盡管世界范圍內(nèi)的女權(quán)運(yùn)動(dòng)、女性主義思潮五花八門,有一點(diǎn)卻是共同的,即其根本宗旨就是爭取并實(shí)現(xiàn)男女兩性在各方面擁有平等權(quán)利。自1975年以來,經(jīng)歷次世界婦女大會(huì)的召開,“女權(quán)即人權(quán)”的口號,在國際上也已獲得了越來越多的認(rèn)同。而2004年度修訂通過的中國《憲法》,也在第33條第三款列入了“國家尊重和保障人權(quán)”的內(nèi)容。

  毋庸置疑,“女權(quán)即人權(quán)”具有極重要的意義。“女權(quán)”是女性作為社會(huì)性的人和國家公民本應(yīng)擁有的權(quán)利,絕非是通過向男性“奪權(quán)”而獲得的。女權(quán)不在,人權(quán)何在?女權(quán)不在,社會(huì)正義又何在?也正是在此意義上,現(xiàn)代女權(quán)運(yùn)動(dòng)和女性主義思潮被稱為近50年來推進(jìn)世界民主進(jìn)程的一支基本力量。

  或許,這樣將“女權(quán)”與“人權(quán)”相提并論,有過于宏大之嫌。類似問題,早年間也曾經(jīng)被著名的改良維新運(yùn)動(dòng)思想家梁啟超先生碰到過。梁先生所著文章的題目為《人權(quán)與女權(quán)》,被人指為“不通”。對此,梁先是“哈哈”,之后的回答頗具意味。他說若是這個(gè)題目不通,并非是由梁某人杜撰出來的,而是社會(huì)現(xiàn)狀本來就是這樣的(不通),自己不過是照實(shí)說出來了,而且想把那個(gè)不通的弄通罷了。仔細(xì)想一想,若堅(jiān)持或聽?wèi){對人類的另一半實(shí)施歧視、排斥、壓迫,剝奪她們應(yīng)當(dāng)擁有的平等權(quán)利,作為現(xiàn)代民主精神精髓的人權(quán)與正義到底還能夠剩下些什么?還有什么可圈可點(diǎn)的?當(dāng)女性在其作為“人”的位置上缺席,人權(quán)和社會(huì)正義必不復(fù)存在,個(gè)中道理確實(shí)是再簡單不過了。然而,男尊女卑、男主女從作為一種社會(huì)不平等制度卻在中國綿延了上千年,至今作為制度雖已分崩離析,但作為一種思想觀念仍滲透在社會(huì)的方方面面,根深蒂固。所以,要使人人都能夠明白及理解“女權(quán)即人權(quán)”的道理,且真正付諸實(shí)際,又是難度相當(dāng)高的,故而也被稱之為是“最漫長的革命”。

  更重要的是,女性主義研究者還發(fā)現(xiàn),要真正理解、實(shí)施“女權(quán)即人權(quán)”,僅有法律上的規(guī)定顯然是不夠的。要使平等權(quán)利從法律條文轉(zhuǎn)變?yōu)檎嬲膶?shí)際權(quán)利,還必須具備許多相關(guān)的條件。如女性主義研究者所指出的,權(quán)利平等不能只是設(shè)想成擁有同等的物質(zhì)性東西或金錢,在更大程度上,權(quán)利應(yīng)該是指各種關(guān)系——人們依照一定的制度與規(guī)則行動(dòng)、相互交往,這樣建立起來的關(guān)系,同時(shí)亦為參與其中的個(gè)人提供各種各樣的機(jī)會(huì),這也被理解為是個(gè)人發(fā)展不可或缺的“社會(huì)資本”。而關(guān)系及所獲機(jī)會(huì)的差異,無疑將直接影響到個(gè)人發(fā)展能力的強(qiáng)弱,并致使發(fā)展?fàn)顟B(tài)大相徑庭。這意味著,若要真正認(rèn)同和實(shí)施男女權(quán)利的平等,就必須使她們參與建立盡可能同等的交往關(guān)系,進(jìn)而獲得同等的發(fā)展機(jī)會(huì)——能夠擁有同等的“社會(huì)資本”。父權(quán)制正是在這點(diǎn)上反其道而行之,通過“男主外、女主內(nèi)”的勞動(dòng)分工模式,將女性排斥在社會(huì)公共領(lǐng)域之外,從而使女性失去了以獨(dú)立主體身份參與各種公共活動(dòng)的可能性。交往關(guān)系無從建立,發(fā)展機(jī)會(huì)無從獲得,女性自我發(fā)展能力的形成因此而成為無本之木、無源之水。

  女性主義研究者還指出,對于人的發(fā)展來說,“自尊是一種基本的財(cái)富”。但父權(quán)制通過男尊女卑傳統(tǒng)觀念的傳播,大肆貶低、踐踏女性的自尊,這就不僅從物質(zhì)條件上,還從精神上剝奪了可能支持她們獨(dú)立發(fā)展的“資本”?梢,“女權(quán)即人權(quán)”這一口號所昭示的,遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止是法律上性別權(quán)利平等的規(guī)定,更重要的是事實(shí)上的性別平等權(quán)利——真正擁有實(shí)現(xiàn)平等權(quán)利所必備的種種條件。

  創(chuàng)意經(jīng)濟(jì)正在召喚女性

  對于當(dāng)代社會(huì)的人來說,擁有職業(yè),不僅是有了生活來源的保障,還包含著體面生活的尊嚴(yán)。對于當(dāng)代女性來說,擁有職業(yè),除了上述兩項(xiàng),還體現(xiàn)了今天的新女性對實(shí)現(xiàn)社會(huì)價(jià)值和社會(huì)貢獻(xiàn)的渴望。

  金融危機(jī)襲來之時(shí),經(jīng)濟(jì)衰退,就會(huì)影響到就業(yè)。但是,事物總是一分為二的,有的時(shí)候,部分產(chǎn)業(yè)則會(huì)逆勢上揚(yáng)。在創(chuàng)意經(jīng)濟(jì)發(fā)展的過程中,就有這樣的先例。如20世紀(jì)90年代,金融危機(jī)使得一部分亞洲國家至今經(jīng)濟(jì)疲軟,但日本的動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)和韓國的電視劇卻快速走向世界,不僅創(chuàng)造了經(jīng)濟(jì)價(jià)值,同時(shí)還讓世界重新認(rèn)識(shí)了亞洲文化的價(jià)值。這種現(xiàn)象被學(xué)術(shù)界稱為“反周期性”的發(fā)展。

  最近,文化部的官員透露,去年9月,世界金融危機(jī)對中國的影響開始顯現(xiàn)。但是,今年元旦以來,我國的文化產(chǎn)業(yè)卻比去年同期增長了15%到18%,有些好的領(lǐng)域增幅達(dá)到30%。這是因?yàn),在不景氣的?jīng)濟(jì)環(huán)境下,人們的壓力就會(huì)加大,人們需要心靈的撫慰、心情的舒緩、身心的放松和信心的增加。這樣,對文化產(chǎn)品需求就會(huì)增加?梢哉f,文化產(chǎn)品在擁有經(jīng)濟(jì)價(jià)值的同時(shí),又擁有非常重要的精神價(jià)值。

  一、文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的興起提供了就業(yè)機(jī)會(huì)

  作為一個(gè)新興的經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域,文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)并沒有為女性創(chuàng)業(yè)設(shè)立不公平的門檻。目前,小型企業(yè)是我國文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的主體,雖然整個(gè)產(chǎn)業(yè)處于發(fā)展的初級階段,但進(jìn)入門檻較低,機(jī)制靈活,非常適合年輕人也包括女性的創(chuàng)業(yè)和就業(yè)。

  文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的興起,不僅拉動(dòng)社會(huì)的消費(fèi)需求,為都市文化的構(gòu)建提供眾多的服務(wù),而且創(chuàng)造了大量的就業(yè)崗位。這在許多文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)比較發(fā)達(dá)的國家已經(jīng)得到證實(shí)。事實(shí)上,不僅倫敦、紐約、巴黎、東京這些大都市把文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)定位成支柱性產(chǎn)業(yè),國外的其他大中型城市也把發(fā)展文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)看成經(jīng)濟(jì)發(fā)展的目標(biāo)。

  我國文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)在政府的提倡和支持下,發(fā)展勢頭迅猛,但相關(guān)的統(tǒng)計(jì)資料則不夠全面。其中令人關(guān)注的是企業(yè)的情況和從業(yè)人員的情況。據(jù)一份《文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人力資源現(xiàn)狀調(diào)研報(bào)告》揭示,目前國內(nèi)大多數(shù)的企業(yè)是民營的中小型企業(yè)。其中,國有及國有控股企業(yè)占16%,民營及多種成分的占84%。

  在新興的文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)中,從業(yè)人員男性占60%,女性占40%。但是,“在設(shè)計(jì)與咨詢、文藝演出及展示、古玩藝術(shù)這三個(gè)行業(yè)中,女性從業(yè)人員是多于男性的”。而在出版發(fā)行行業(yè)中,男女比例持平?紤]到社會(huì)人口的構(gòu)成因素,從總體上看,這是一種相對平衡的狀態(tài)?梢哉f,作為一個(gè)新興的經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域,文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)并沒有為女性創(chuàng)業(yè)設(shè)立不公平的門檻。

  二、性別統(tǒng)計(jì)中的文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)

  文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的生產(chǎn)過程與傳統(tǒng)制造業(yè)有很大的不同:創(chuàng)意性的、個(gè)性化的、多元化的工作性質(zhì),使工作時(shí)間和空間有相對的彈性,從而區(qū)別于傳統(tǒng)制造業(yè)的“傳輸帶”式的單一環(huán)節(jié)分工。創(chuàng)意設(shè)計(jì)和制作中,有相當(dāng)一部分工作與提升人的生活品質(zhì)和審美情趣有關(guān),而這些職位可能有助于女性的鑒賞能力的發(fā)揮以及女性生活經(jīng)驗(yàn)信息的傳遞。

  在國外統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)中可以看到,女性的職業(yè)發(fā)展在新興的文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)中顯示出很強(qiáng)的特點(diǎn)。據(jù)有關(guān)統(tǒng)計(jì)資料顯示,2004年,在英國創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)相關(guān)崗位就業(yè)的女性比例已達(dá)46%。而在創(chuàng)意工作崗位中,女性的比例占到25%。其中,在一些與創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)相關(guān)的崗位中,女性就業(yè)分別占廣告行業(yè)的58%;時(shí)尚行業(yè)52%;廣播電視行業(yè)38%;音樂、表演藝術(shù)行業(yè)38%;出版印刷行業(yè)31%;設(shè)計(jì)行業(yè)20%;電影電視行業(yè)19%;建筑行業(yè)17%;休閑、軟件行業(yè)17%;手工業(yè)行業(yè)10%。

  上述情況同樣也顯示在其他比較重視文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的國家或城市里。在澳大利亞昆士蘭,據(jù)2001年的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),整個(gè)產(chǎn)業(yè)中女性從業(yè)者比例為45.3%,而創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)中的女性比例為44.1%,在廣告、出版以及電影和影像服務(wù)類等行業(yè)中,女性從業(yè)人員的比例已經(jīng)過半。

  文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)已逐漸成為全球貿(mào)易重要的組成部分,相對其他產(chǎn)業(yè),其增長速度十分明顯。目前,美國和英國的創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)是全球的主體和主要的出口部門,每年的增長率介于5%和20%之間。在發(fā)展中國家同樣如此,“創(chuàng)意經(jīng)濟(jì)”為就業(yè)、教育和投資提供了重要的經(jīng)濟(jì)來源。據(jù)南非工業(yè)部估計(jì),僅南非的手工藝,就貢獻(xiàn)了20億蘭特,占南非每年國內(nèi)生產(chǎn)總值的0.14%。此外,它還通過大約7000個(gè)小型企業(yè),為38萬人提供了就業(yè)機(jī)會(huì)和收入。南非出口的設(shè)計(jì)產(chǎn)品從回收瓶蓋墊到鏈吊燈乃至鉑金珠寶首飾,都給當(dāng)?shù)貏?chuàng)造了越來越多的就業(yè)機(jī)會(huì)和財(cái)富。大量女性參與手工業(yè)和旅游業(yè),改善了農(nóng)村婦女的經(jīng)濟(jì)實(shí)力,經(jīng)濟(jì)地位的發(fā)展也促使女性越來越多地融入主流社會(huì)。

  上述統(tǒng)計(jì)資料至少說明以下幾個(gè)問題:

  第一,創(chuàng)意設(shè)計(jì)和制作中,有相當(dāng)一部分工作與提升人的生活品質(zhì)和審美情趣有關(guān),而這些職位可能有助于女性的鑒賞能力的發(fā)揮以及女性生活經(jīng)驗(yàn)信息的傳遞。例如,時(shí)尚產(chǎn)業(yè)、廣告業(yè)等等,因?yàn)榕詫@些領(lǐng)域的敏感度比較強(qiáng),工作起來會(huì)更為專注,更具有特色。

  第二,創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的就業(yè)機(jī)會(huì)實(shí)際上分成兩個(gè)部分,一是創(chuàng)意性的工作,二是與創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)相關(guān)的工作,也就是非核心的工作。例如,時(shí)裝秀,除了設(shè)計(jì)師、模特兒,還有更多的輔助性工作如化妝師、服裝師等等,這些工作女性干起來似乎很合適,這些崗位上女性也比較多,因而也就形成了相關(guān)從業(yè)人員中女性比例較高的狀況。

  第三,文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的企業(yè)、產(chǎn)品的多樣化,決定了從業(yè)人員除了專業(yè)素質(zhì)以外,還要擁有較高的綜合素質(zhì),如創(chuàng)新精神、溝通能力、職業(yè)素養(yǎng)、責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力和靈活性等,而女性在這些綜合素質(zhì)方面能體現(xiàn)出更強(qiáng)的優(yōu)勢。

  第四,無論是發(fā)達(dá)國家還是發(fā)展中國家,只要擁有創(chuàng)意和設(shè)計(jì),把握機(jī)遇,就可以形成新的產(chǎn)業(yè)業(yè)態(tài),創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)價(jià)值并創(chuàng)造就業(yè)崗位。同時(shí)也能帶動(dòng)一部分文化程度不高的女性群體擁有體面的職業(yè)。

  三、文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的興起與女性就業(yè)

  作為一個(gè)新興的經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域,文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的興起,從某種程度上說,是為兩性的均衡發(fā)展提供了平等的起點(diǎn)。新型業(yè)態(tài)的形成,不僅對經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式的轉(zhuǎn)變有意義,在社會(huì)發(fā)展等諸多方面都具有重要意義。當(dāng)女性在創(chuàng)造GDP的貢獻(xiàn)上達(dá)到一定水平時(shí),相信整個(gè)世界對女性的整體看法一定會(huì)有所改變。

  近年來,上海高度重視文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的培育,政府出臺(tái)了一系列的政策和措施,并且出現(xiàn)了一大批扶植創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)發(fā)展的創(chuàng)業(yè)園區(qū)。《2009年上海市政府工作報(bào)告》中明確指出,將積極研究創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)、商業(yè)貿(mào)易等領(lǐng)域新興業(yè)態(tài)發(fā)展規(guī)則和財(cái)政扶持政策,有針對性地鼓勵(lì)新興業(yè)態(tài)發(fā)展。在這樣的機(jī)遇面前,女性的職業(yè)發(fā)展可以充分發(fā)掘傳統(tǒng)的優(yōu)勢,開拓新的就業(yè)與創(chuàng)業(yè)思路,從而在上海經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變和結(jié)構(gòu)調(diào)整的過程中發(fā)揮更大的作用。

  在各類媒體報(bào)道中,我們不斷看到女性設(shè)計(jì)師在建筑設(shè)計(jì)、時(shí)尚設(shè)計(jì)、日用產(chǎn)品設(shè)計(jì)等創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)核心領(lǐng)域中脫穎而出的消息。這種現(xiàn)象并不是偶然的。與前50年相比,目前國際上知名女性設(shè)計(jì)師的數(shù)量已經(jīng)大大增加。除了時(shí)尚界的服飾、珠寶設(shè)計(jì)之外,相當(dāng)多的女性在建筑、工業(yè)等設(shè)計(jì)領(lǐng)域取得了卓越成就,亞裔的女性也逐漸增多,例如王薇薇(Vera Wang)、譚燕玉(Vivienne Tam)、韓楓等等。世界知名度極高的阿聯(lián)酋迪拜的Bur-jAl-Arab酒店,主要的裝潢設(shè)計(jì)師之一也是一位亞裔女性,還有美國越戰(zhàn)紀(jì)念碑設(shè)計(jì)者林瓔,北京奧運(yùn)會(huì)的主場館之一“水立方”的主要設(shè)計(jì)者之一王敏,這些躋身于國際著名設(shè)計(jì)師行列的女性,她們之所以能取得成功,都與創(chuàng)意經(jīng)濟(jì)的興盛有很大關(guān)系。

  在廣播電影表演藝術(shù)等女性較早介入的領(lǐng)域,越來越多的女性已取得了有目共睹的成就;钴S在第一線的新聞?dòng)浾咧,女性的比例越來越高。近年來發(fā)展較快的網(wǎng)絡(luò)和雜志的從業(yè)人員中,女性逐年增多。

  研究表明,許多女性在語言的流暢性、閱讀能力和詞匯積累等方面具有優(yōu)勢,女性對色彩、聲音等方面的敏感度也比男性普遍高40%左右,特別是女性具有藝術(shù)鑒賞和美學(xué)鑒別能力,這對于從事現(xiàn)代文化服務(wù)業(yè)十分重要。

  文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)在一定程度上還能推動(dòng)傳統(tǒng)手工藝產(chǎn)品的開發(fā)。加之女性的個(gè)性化創(chuàng)意,會(huì)帶來新的創(chuàng)業(yè)和就業(yè)機(jī)會(huì)。在發(fā)達(dá)國家創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)中,時(shí)尚手工藝品的消費(fèi)是重要的組成部分。國外的創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)形成中不乏以家族、家庭為單位的成功經(jīng)營模式,我國的手工藝大多也是以家庭為單位進(jìn)行傳承。這種發(fā)展模式對女性的就業(yè)和創(chuàng)業(yè)有借鑒的作用。

  文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,同時(shí)也能帶動(dòng)傳統(tǒng)服務(wù)業(yè)的發(fā)展,提供更多的創(chuàng)業(yè)和就業(yè)崗位。國外許多案例證明,大型的展會(huì)、集聚人氣的演出和娛樂場所,將帶動(dòng)通訊、交通運(yùn)輸、賓館餐飲、廣告、零售業(yè)和相關(guān)服務(wù)業(yè)的發(fā)展。例如,美國洛杉磯迪斯尼主題公園,每年要賣出400萬個(gè)漢堡包、160萬個(gè)熱狗、320萬盒冰淇淋和120萬加侖的飲料。

  而據(jù)《上海和長三角女性創(chuàng)業(yè)意愿調(diào)查》發(fā)現(xiàn),上海女性在選擇創(chuàng)業(yè)的領(lǐng)域時(shí),首選進(jìn)入的領(lǐng)域是傳統(tǒng)商業(yè)貿(mào)易,因?yàn)閭鹘y(tǒng)商業(yè)貿(mào)易的門檻比較低,進(jìn)入容易;當(dāng)積累了經(jīng)驗(yàn)以后,有可能進(jìn)入現(xiàn)代文化服務(wù)業(yè)。

  女性積極參與文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的發(fā)展和開拓,不僅是參與經(jīng)濟(jì)的極好機(jī)遇,也是發(fā)展自己、向世界展示自己能力和才華的機(jī)遇,同時(shí)滿足女性在不同年齡階段對社會(huì)、對家庭實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的愿望。女性與男性所承擔(dān)的社會(huì)和家庭的角色不可能完全相同,女性的思維方式和擅長與男性也不可能完全相同。更多的女性愿意將自己的愛好興趣和自己從事的工作結(jié)合得緊密一些,希望能更多地兼顧生活質(zhì)量的追求。在這一點(diǎn)上,女性既是創(chuàng)造的主體,又是消費(fèi)的主體,所以,女性和創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)發(fā)展之間的關(guān)系非常值得研究和開掘。

  女性經(jīng)濟(jì)地位凸顯 創(chuàng)業(yè)春天來臨

  根據(jù)美國《福布斯》雜志較早公布的2003年至2004年度全球富豪排行榜,目前全球財(cái)富在10億美元以上的富人共有587位,其中女性有53位。

  53名女性相對于534名男性而言,這是一個(gè)比較懸殊的比例。不過,這53名女性卻代表著一股正在上升的力量,她們是全球商界一大批女性的杰出代表。過去十多年來,女性開辦的公司和商店呈爆炸式增長。在世界范圍內(nèi),女性企業(yè)家的比例目前正處于上升趨勢。據(jù)美國有關(guān)部門的最新統(tǒng)計(jì)資料顯示,美國有900萬女性擁有自己的公司,這個(gè)數(shù)字與1114萬名男性經(jīng)理相比,差距已經(jīng)有限。而且目前看來,這個(gè)差距仍在縮小。女性在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域中日益活躍的表現(xiàn),似乎暗示著女性創(chuàng)業(yè)時(shí)代的來臨。

  從統(tǒng)計(jì)的情況來看,女性參與商業(yè)活動(dòng)比較集中的行業(yè)是信息產(chǎn)業(yè)和金融領(lǐng)域。在最近的20多年里,美國信息產(chǎn)業(yè)所創(chuàng)造的崗位有三分之二由女性擁有,女經(jīng)理們所掌控的公司中有61%涉足的是電子商務(wù)。目前,美國婦女在家庭互聯(lián)網(wǎng)用戶中的比例高達(dá)52%,其中很多人充當(dāng)著互聯(lián)網(wǎng)顧問、網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)師和技術(shù)服務(wù)提供者的角色。與此同時(shí),女性在企業(yè)中進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)層的機(jī)會(huì)也比以前更多,特別是金融領(lǐng)域,這種情況就更為明顯:美國大銀行中的經(jīng)理崗位上,婦女人數(shù)和男人一樣多。在工廠里,擔(dān)任關(guān)鍵職務(wù)的婦女人數(shù)比例也達(dá)到了26%。

  在管理和經(jīng)營過程中,女性相比較而言有自己的優(yōu)勢。美國婦女創(chuàng)業(yè)者基金會(huì)曾就男女企業(yè)家思維方式的差異進(jìn)行過調(diào)查,發(fā)現(xiàn)兩者的思維方式及理念大致相似,但領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格卻有所不同。男性更偏向自主、獨(dú)立、競爭,而女性更注重人際交流、相互依存、合作成事,等等。在決策過程中,男性更強(qiáng)調(diào)合理性,女性則力求既合理又合情。女企業(yè)家往往肩負(fù)著事業(yè)與家庭的雙重?fù)?dān)子,必須兼顧生活的各個(gè)方面,因此,她們往往能把管理家庭的素質(zhì)和人格力量展示在職業(yè)角色之中。這也是她們能夠走向成功人生的關(guān)鍵因素。

  當(dāng)然,女性在財(cái)經(jīng)界日益凸顯的存在,除了自身的因素外,也與當(dāng)今時(shí)代科技的進(jìn)步有著不可分割的聯(lián)系。在信息時(shí)代里,以往男子身強(qiáng)體壯的優(yōu)勢已日益淡化,體力上的優(yōu)勢逐漸被智力上的優(yōu)勢所代替,F(xiàn)在的一切幾乎都是在鍵盤或按鈕上比高低;ヂ(lián)網(wǎng)能夠幫助婦女改變傳統(tǒng)角色,或者說,它是為婦女量身定做、發(fā)揮其自身優(yōu)勢的工具。與此同時(shí),許多經(jīng)營企業(yè)的婦女,不僅有著不遜于男性的學(xué)歷和學(xué)識(shí),而且她們在企業(yè)內(nèi)外的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神以及對市場個(gè)性化要求的敏感性方面比男性更強(qiáng)。許多女性CEO,由于她們比男人更隨和,更懂得如何與人溝通,知道如何更好地調(diào)動(dòng)雇員的積極性,從而更有效地發(fā)揮雇員的潛能,也就能夠?yàn)槠髽I(yè)生產(chǎn)出更多的產(chǎn)品,創(chuàng)造更多的價(jià)值。以《財(cái)富》周刊所做的調(diào)查為例,在由女性擔(dān)當(dāng)CEO的8家世界500強(qiáng)公司中,這8家公司的股票在2003年大幅度升值,投資回報(bào)率比500強(qiáng)企業(yè)的平均水平高出25%。

  無庸諱言,時(shí)代賦予了女性越來越多的機(jī)遇,而現(xiàn)代女性自身所表現(xiàn)出的獨(dú)立性和拼搏精神,使得女性以往在經(jīng)濟(jì)界中的從屬地位正日趨得到改變。隨著現(xiàn)代科技的進(jìn)一步發(fā)展和社會(huì)的進(jìn)步,相信在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域中,由女性撐起的那一片天空會(huì)變得越來越精彩。

  影視文學(xué)作品開始關(guān)注女性創(chuàng)業(yè)

  ——都市情感勵(lì)志劇《城•事》展現(xiàn)女人奮斗畫卷

  從上世紀(jì)70年代開始,女性便廣泛活躍于“創(chuàng)業(yè)”這個(gè)傳統(tǒng)的男性舞臺(tái),僅我國2003年女性業(yè)主和法人就超過了2000萬人。現(xiàn)如今,在創(chuàng)業(yè)的領(lǐng)域上,有太多男人的霸氣讓女人感覺到商海的波瀾壯闊,而創(chuàng)業(yè)中的女人則更像是一灣深湖,在優(yōu)雅與從容之中演繹著自己的精彩。作為時(shí)代的風(fēng)向標(biāo),更多的文學(xué)作品開始關(guān)注起女性創(chuàng)業(yè)的心路歷程。近日,由陜師大出版社出版的《城•事》便是以女性創(chuàng)業(yè)為題材的長篇?jiǎng)?lì)志小說,作品充分展現(xiàn)了民營中小企業(yè)在夾縫中生存并尋求發(fā)展的現(xiàn)實(shí)。特別是以女性創(chuàng)業(yè)為主線,更加增添了一份艱辛和無奈,在漫長的創(chuàng)業(yè)歲月中,既有痛苦與波折,也有甘甜與收獲。目前,由《城•事》改編的同名電視連續(xù)劇正在北京緊張拍攝之中。

  《城•事》小說一經(jīng)推出,即獲得了廣大讀者的喜愛。而根據(jù)小說改編的電視劇在原有故事情節(jié)的基礎(chǔ)上更加豐富了人物形象,也設(shè)計(jì)了更符合主流電視觀眾需要的故事情節(jié)。這部電視劇關(guān)注點(diǎn)在大都市里的中年男女的創(chuàng)業(yè)情感故事,因此也被業(yè)內(nèi)人士稱為中年版的《奮斗》。由于故事的主線圍繞著女主人公葉若黎創(chuàng)業(yè)情感經(jīng)歷展開,也被譽(yù)為女人版的《士兵突擊》。電視劇力圖通過幾個(gè)白手起家的小人物,展現(xiàn)她們在“小本生意”中的生活狀態(tài),真實(shí)地反映中年人再創(chuàng)業(yè)的艱辛、堅(jiān)持的可貴,讓更多的人們相信風(fēng)雨之后必有彩虹,“創(chuàng)業(yè)改變生活,勵(lì)志照亮人生!

  《城•事》蘊(yùn)涵著豐富的生活內(nèi)容,精彩的商場沉浮,睿智的人生哲學(xué),纏綿的情感故事,構(gòu)成一幅豐富絢爛的城市畫卷。透過極具生活質(zhì)感的創(chuàng)業(yè)情感故事,告訴人們勤勞、持守、良知等美德,應(yīng)該成為當(dāng)今中國商人的操守。這是一部關(guān)于中年創(chuàng)業(yè)者的故事,這是一場看不見硝煙的情感戰(zhàn)爭,這是一段面對命運(yùn)不測的痛苦糾纏,真實(shí)細(xì)膩的生活篇章,跌宕起伏的故事情節(jié),將都市人創(chuàng)業(yè)的艱辛曲折表現(xiàn)得淋漓盡致,堪稱中年版的《奮斗》。

  故事發(fā)生在上世紀(jì)末至本世紀(jì)初,女主人公葉若黎原是大學(xué)教師,因?yàn)椴坏靡训脑颍o職開起了餐館。她善良、勤勞、持守,看似柔弱,內(nèi)心卻十分剛強(qiáng),每一次看似難以逾越的難關(guān),她都以柔韌化解于無形,使得她身邊的人備感溫暖,獲得力量。先后經(jīng)歷了辭職風(fēng)波、創(chuàng)業(yè)艱辛、家庭變故,最后與前夫毛劍為了喚起女兒的記憶,放下了原來的恩怨,重新走到了一起。李麗師美麗聰慧,但經(jīng)歷也不是一帆風(fēng)順,在事業(yè)與情感的雙重打擊下幾乎崩潰,后來在初戀男友袁克和好朋友葉若黎的幫助下,重整旗鼓,管理一筆慈善基金。在經(jīng)歷了人生的風(fēng)風(fēng)雨雨后,李麗師終于悟到平平淡淡才是真,并與初戀男友袁克結(jié)為秦晉之好。柳森與人為善,誠信經(jīng)營,為了讓女友霍思能夠考上夢想中的國藝大學(xué)鋼琴系,他毅然選擇了自我創(chuàng)業(yè),開辦一個(gè)家裝工作室,供霍思讀書學(xué)琴。盡管步履維艱,但夢想與愛情是他前行的動(dòng)力,讓他對一切都充滿了希望。令他始料未及的是霍思在夢想成真后卻離開了他,他也因此與合作伙伴葉若黎產(chǎn)生了一段真摯的姐弟戀情。在得知霍思離開他的真正原因后,柳森選擇了為真愛與慈善事業(yè)真誠地守候……

  《城•事》蘊(yùn)涵深意,故事發(fā)生在城市里,掩映在圍城中,在幾個(gè)主人公通過奮斗“成事”后結(jié)束,說不盡道不完的創(chuàng)業(yè)艱辛,剪不斷理還亂的圍城之困,盡在《城•事》中。

  相信這部有著豐富生活底蘊(yùn)的作品,必將以其真實(shí)的故事、真摯的情感引起觀眾的共鳴。

  而在全球金融危機(jī)的大背景下,這部勵(lì)志題材的電視劇也一定會(huì)在社會(huì)上再次掀起創(chuàng)業(yè)的高潮。

  (本刊摘編整理)

【編輯:王忠海
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直隸巴人的原貼:
我國實(shí)施高溫補(bǔ)貼政策已有年頭了,但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲,高溫津貼落實(shí)遭遇尷尬。
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